为什么造价咨询公司的收入低？

很多人都吐槽造价咨询公司收入低，让小编来总结一下大概两个原因：

第一，菜鸟阶段，工作年限在三年以内。工资一般都不会太高，3-5W很正常。项目大小、技术和经验都跟工资息息相关。很多新人前两年就是一个算量员，主要要求把软件用熟，把计量规范使用准确。拿着底薪，加算量的一点提成，提成中部分还得给带你的师傅，一般公司算量提成很少，清单编制才是拿大头，而算量是真真实实廉价劳动力，赚辛苦钱。虽然算量耗时长还费脑，但是整个造价活动中它并不算有技术含量的工作。

第二种情况，因各种原因，拿不到大项目。这时候你可能工作3年以上，甚至是5年。但是在技术经验、与人沟通的能力、资历硬件上面还有缺陷，只能拿一些收费少、或者是走过场出报告的、别人项目负责人挑剩下的项目。有的简单金额小就不说了，有的金额小还复杂，费力不讨好。时间耗了，提成却只有个基本收费。别人做项目，可是一个项目一个月提成20000，还拿大头。而你一个项目提成1000，一个月即使做3个，也只有那么点，差距就出现了。

工程造价这个行业为什么都说难熬，相信社会上太多的人把工程行业妖魔化了，在大学里面属于劝退专业的范畴，因为毕业后是所能选的职业算是夕阳产业，苦逼行业，但工程行业就是客观存在，而且在社会上以压倒性的数量优势俯视其他行业，这也跟我国国情所处的发展阶段离不开干系，身处工程造价行业，小编尽量以理性客观的态度去评价判断，不过分贬低，更不会盲目夸赞，不做判断，只分享体验。

这里小编把施工单位的工程造价的工作分为几个阶段，咱们先说第一个阶段，工作前三年，溯洄从之，道阻且长，毕业前三年刚从象牙塔走出来，结束漫漫求学路，开始职场生涯，一切都是陌生而艰难的，特别是当你选择了工程行业，工作环境就注定不好。

第二阶段就是成为预算员，先从图纸算量开始，一根一根翻样计算钢筋，一层一层计算混凝土模板，砌体工程量跟劳务队伍一点一点扣已完工程量，办理进度结算，然后又是计价学习清单定额学，看清单套项组价学，做成本分析，分析收入，计划成本，实际成本的差异，分析原因。

第三阶段就是预算员技术员，不过以上所说的不过是九牛一毛。因为当预算员确实很忙，有时还要熬夜打混凝土，更多的是体力上的考验，预算员技术员就是精神上的考验，预算员就是算不完的量，技术员编不完的方案。这个阶段很苦，跟大学时候完全是两码事，有很多人因为忍受不了这种落差选择转行，或者回去读研，每个人都有自己的路，无所谓正确与否，只要选择适合自己的就行，小编倒反而觉得能及时认清自己，果断做出选择的人都很有魄力和勇气，你并不能够在施工企业一步一步慢慢打拼的人，就怕犹豫不决，一会想坚持，一会儿又想转行，一会儿又想考研，犹豫不决在任何情况下都没有用。

造价工程师的五条成长路径，你认为你能走的是哪条？

1.全过程工程总咨询师：对全过程工程咨询项目落地实施、造价合约协同管控、项目管理风险管控等，深入理解和应用，是当下咨询行业稀缺的复合型专业技术人员。

2.总承包商的成本管控管理：造价工程师的工作内容由投资管控转变为成本管控

3.项目首席经济学家：统筹规划项目价值，交付项目价值，增值项目价值的能力优先

4.工程造价纠纷的调解专家：未来工程造价咨询的重要服务内容是工程造价纠纷的诉讼解决路径，尤其是争议评审委员会和争议裁决委员会的专家业务，特别强调工程造价+法律的业务能力

5.投资项目总会计师：策划项目融资、投资计划、投资使用和回收，降低资金使用成本，快速回收投资

不管走哪条路，造价行业也是基于国家政策的大环境之下谋求自身的发展空间，然而最近的国家政策官宣取消造价师的职业声音非常大，发自灵魂的拷问：造价师以后会失业吗？这是很多造价人都比较关心的一个话题，下面我们接着来聊聊。

一、能力决定去留。

如果造价师的能力止于算面积、体积这些简单重复的工作，那么未来高速发展的计算软件一定会取代造价人员。 如果造价人员还掌握了一些软件很难取代的知识，比如精通清单定额，项目管理等等，就好比广联达的出现没有让之前手算工程量的造价人员丢掉饭碗，而是让造价人员的工作更为方便快捷。因此，小编也是相信现在淘汰的是仅仅止步于只会计算工程量的造价人员。

二、提升个人能力值，打造核心竞争力。

算量不过是基础，软件只是减少工作强度，这样会让我们的工作不再仅仅局限于算量这一小部分，而是上升到对整个项目的全面接触，比如项目管理、精通合同、全过程造价管理、施工工艺等。 换言之，就是低端的造价人员不需要那么多了，社会淘汰的也就是可以用机器替代的重复工作的工种。那么造价师的出路在哪里？我们要把大量精力从算量工作解放出来后，放到计价的工作上，造价的其他综合管理工作上，这势必要求我们必须提高自身专业素质，才能在激烈的竞争中不被淘汰，占有立足之地。

在社会快速发展的大背景下，工程行业各个不同，业主要求种类繁多，外部因素更是千差万别，造价数据不能一概而论，只有自己积累的数据才最适合自己。其实，只要用心，数据、指标就在你身边，不断积累自己的数据库、指标库。面对变革，积极转换思想，紧随行业发展，让市场机制成为一把利剑！